Ameriški filozof Ralph Waldo Emerson je zapisal »Strah porazi veliko več ljudi kot karkoli drugega na svetu.« Drži. Ko udeležence seminarja »Uspešno javno nastopanje« vprašamo, česa se želijo na seminarju naučiti, nam velika večina zaupa, da bi se radi znebili treme. Malo je ljudi, ki nikoli nimajo treme pred javnim nastopom. Že dejstvo, da v svojem strahu pred javnim nastopanjem nismo osamljeni, da je to težava pri večini, ki moramo občasno ali redno stopiti pred ljudi in jim kaj povedati, nam lahko pomaga na poti pri njenem obvladovanju.
Večini ljudi je javno govorjenje neznanka, neznanega pa se človek boji. Trema je vrsta strahu pred bodočimi situacijami, strah pred izpostavitvijo.

Konkurenčnost je v človeškem kapitalu
Mag. Rajko Bakovnik iz Združenja svetov delavcev slovenskih podjetij opozarja, da delavci niso zgolj delovna sila brez dodane vrednosti

Aktualna kriza je lahko po mnenju mag. Rajka Bakovnika iz Centra za participativni management, tudi predsednika sveta gorenjskih sindikatov, priložnost in izziv za krepitev sodobnega delavskega soupravljanja. Je pa hkrati tudi nevarnost za ogrozitev komunikacije med zaposlenimi in menedžmentom, ki se lahko zateče k popolnoma avtoritativnemu načinu vodenja, kar pomeni, da postanejo zaposleni le izvajalci ukazov, s tem pa gola delovna sila brez vsakršne dodane vrednosti.

Ni tako modrega človeka, ki ne bi sem in tja zagrešil neumnost in ni bedaka, ki ne bi napravil česa pametnega.

(avtor anonimen, 13. stol.)

Čustveno nasilje seveda ni omejeno samo na čustvo jeze, temveč se lahko kaže v številnih 'preoblekah'. Nekatere od teh preoblek so videti povsem nenasilne, čeprav v resnici to ne drži. Poglejmo si nekaj bolj ali manj znanih načinov izvajanja čustvenega nasilja.

Ko po nepotrebnem nergamo ali se pritožujemo čez druge, sami pa nič ne naredimo za razrešitev nastalega problema, zelo obremenjujemo svojega poslušalca ali poslušalce, če jih je več. Druge v tem primeru uporabljamo kot nekakšen 'koš za svoje čustvene odpadke'. To pomeni, da se v resnici želimo zgolj znebiti napetosti, ki je v nas in sprostiti svoje nezadovoljstvo, pri tem pa nam sploh ni mar, kako se ob tem počutijo poslušalci.

O Sari Isakovič ni treba izgubljati besed. O dosedanjem življenju zlatega dekleta slovenskega plavanja in nosilki srebrne medalje z olimpijskih iger v Pekingu na splošno kar veliko vemo. O tem, kako živi danes, ko je častna študentka na Berkleyju v San Franciscu in trenira za to slovito univerzo, pa ne vemo dosti. Je pa jasno, da poteka življenje te vrhunske športnice še vedno v znamenju plavanja, ki daje krila tudi njeni osebni sreči.
Sara pravi, da se v San Franciscu, kjer študira in trenira na sloviti univerzi Berkley, počuti enkratno. To besedo poudari, nato pa v šali doda, da se ji zdi, kot da bi igrala v enem tistih filmov, ki govorijo o življenju deklet na ameriških univerzah. Seveda se njeno študentsko življenje precej razlikuje od sladkobnih filmov, doda resneje, saj predano nadaljuje plavalno kariero.

Ali lahko delodajalec premesti delavca v drugo podjetje, brez privolitve delavca? Tam naj bi delavec delal na podobnem oziroma enakem delovnem mestu kot v dosedanjem podjetju in pod podobnimi pogoji.
Premestitev zaradi delovnih potreb pri istem ali drugem organu brez soglasja delavca je urejena le v posebnem delu zakona o javnih uslužbencih, ki velja le za uslužbence v državnih organih. Sicer pa v zasebnem sektorju delodajalec delavca ne more premestiti enostransko, saj zakon o delovnih razmerjih tega ne dopušča več. To pomeni, da vas delodajalec ne more premestiti kar tako, torej enostransko oziroma brez vašega soglasja.

Kozmus, ki je na OI avgusta v Pekingu v metu kladiva osvojil prvo slovensko zlato olimpijsko odličje v kraljici športov v zgodovini, in Isakovičeva, prva slovenska plavalka z olimpijskim odličjem, sta zaznamovala naš olimpijski utrip in v glasovanju slavila z visoko prednostjo. Kozmus je bil najboljši v glasovanju že lani. Med športniki je bil drugi jadralec Vasilij Žbogar (160), tretji pa strelec Rajmond Debevec (53). Pri dekletih je bila za Isakovičevo druga tekačica na smučeh Petra Majdič (164), ki je bila v prejšnjih glasovanjih najboljša dvakrat zapored, tretja pa judoistka Lucija Polavder (133).

Ko sem že mislil, da sem srečal dekle, ki bo res srečna ob meni in jaz ob njej, so se stvari začele obračati v drugo smer. Čeprav jo imam resnično rad in delam stvari z najboljšimi nameni ter se trudim biti dober partner, ona pravi, da ni zares srečna z mano. Pravi, da sem preveč zahteven in da mora biti vse po moje in zdi se mi, da se umika pred mano. Po drugi strani govori tudi, da sem ji všeč, da ji je lepo z menoj in da ve, da se trudim, a da ji je obenem včasih tako težko, da razmišlja o odhodu. Kako naj to razumem? Kaj delam narobe in kaj naj storim?

Jernej

Novoizvoljeni ameriški predsednik Barack Obama lahko svojim uspehom v letu 2008 doda še enega: revija Time ga je v svoji tradicionalni izdaji imenovala za osebnost leta.

Za Obamo so se uvrstili finančni minister ZDA Henry Paulson, francoski predsednik Nicolas Sarkozy, aljaška guvernerka in podpredsedniška kandidatka Sarah Palin ter kitajski režiser, ki je orkestriral veličastne olimpijske igre v Pekingu, Zhang Yimou.

Prvih 16 udeležencev akademije za poslovni internet Netfork, ki so se od septembra usposabljali za načrtovanje in upravljanje spletnega nastopa podjetij in vodenje internetnih projektov, je prejelo diplome.

Kokosovo olje ni le učinkovito vlažilno sredstvo za kožo, temveč je lahko tudi dragocen vir mineralov, ki pripomorejo k boljšemu zdravju.

Blagodejni učinek kokosa gre pripisati sveži kokosovi vodi in kokosovemu olju. Verjeli ali ne, prislužila sta mu naziv najbolj zdravilnega sadeža na svetu. Soku mladih kokosov pravijo tudi voda življenja, ker ima enako elektrolitsko ravnovesje kot naša kri. Ta sok je zakladnica dragocenih mineralov, ki jih naše telo zaradi osiromašene industrijske prehrane vse bolj pogreša. Ker je kokosovo olje vsestransko uporabno, vam prav pride v vsakodnevni negi telesa, kakor tudi v prehrani.

Podnebne spremembe so ena največjih prelomnic in priložnosti, ki se jim mora prilagoditi tudi gospodarstvo

Med industrijskimi sektorji, ki jih bodo podnebne spremembe še posebej zaznamovale, raziskave omenjajo blago široke porabe, proizvodnjo nafte in plina, premogovništvo in pridelavo kovin, zavarovalništvo, farmacijo, gradbeništvo in nepremičninski sektor. Na splošno pa velja, da bodo bolj konkurenčna tista podjetja, ki so z raznimi prilagoditvami kar najbolj zmanjšala izpuste toplogrednih plinov in druge vrste onesnaževanja okolja.

Joga je veja indijske filozofije, poznana je že več tisoč let in je celostna znanost o življenju, ki obsega telo, um in dušo.
Preprost in naraven sistem vključuje 5 temeljnih načel:

• pravilna telesna vadba
• pravilno dihanje
• pravilno sproščanje
• pravilna prehrana
• pozitivno razmišljanje in meditacija

Jogo lahko vadi vsakdo, saj jo je mogoče vključiti v vsakršna življenska načela.
Sanskrtska beseda joga ima več pomenov, med drugim tudi "vpreči v jarem" ali "združiti", kar se nanaša na združitev duše z univerzalno zavestjo ali Absolutnim. Beseda joga pomeni tudi povezanost snovnega telesa z umom in duhom in je metoda za preseganje omejitev ega in dosego razsvetljenja.

Zaradi novosti v zakonu o štipendiranju so nekatere štipendije še vedno uvrščene pod Zavod RS za zaposlovanje, druge pa po novem sodijo pod javni sklad. Iz tega sledi, da bodo stari Zoisovi štipendisti do zaključka izobraževanja še naprej pod okriljem zavoda, medtem ko pa bodo novi prosilci v celoti pod okriljem sklada, je pojasnila Tomčeva. Dodala je, da so pogoji za tiste, ki sodijo pod zavod, milejši kot za tiste, ki v sistem vstopajo na novo

Ponižnost ubija!!!

V času ohladitve gospodarske krize, so zaposleni v podjetjih v vse večji negotovosti glede svoje prihodnosti v podjetju. Nekateri delodajalci sedaj izkoriščajo obstoječ položaj gospodarstva za izvajanje pritiskov pri izplačevanju plač, višini plač in količini dela.
Ker je povpraševanje po delovni sili vedno manjše, se tudi zaposleni ne želijo izpostavljati in je njihovo prilagajanje vedno večje. Vendar se sedaj prilagajajo veliko bolj, kot so se v preteklosti. Sedaj gredo preko svojih mej, pričeli so delati sebi v škodo.

Veliko delodajalcev se niti ne zaveda, da je vso bogastvo v zaposlenih - v ljudeh. Surovine se dobijo zelo poceni, tudi tehnične rešitve, vendar ljudi z izkušnjami in znanjem ne dobimo nikjer. Vsako podjetje je edinstveno, edinstveno je zaradi zaposlenih, zaradi živih »duš«, ki ustvarjajo v podjetju. Nikjer se ne morejo napisati vse izkušnje - te so v ljudeh.

Po statističnih podatkih Statističnega urada RS je gospodarska rast v tretjem četrtletju znašala 3,8 odstotka. Gre za precejšnjo umiritev gospodarske rasti.

Spomnimo, da se je v prvih devetih mesecih 2008 BDP v primerjavi z enakim lanskim obdobjem realno povečal za 5,0 odstotka.

MOČ ODPORA

Pred približno dvema letoma sem naletela na reklamne letake, ki so obljubljali, da lahko s PLESOM PETIH RITMOV vsak izmed nas odkrije svoje bistvo in poslanstvo ter v sebi obudi primarno kreativnost. Piko na i pa je dodal stavek: PLES PETIH RITMOV je pot do EKSTAZE.

Stvar me je v trenutku pritegnila, a je vse zvenelo tako nedosegljivo, da sem iz strahu pred razočaranjem ohranila “zdravo mero skepticizma” in letak odvrgla.
Preteklo je nekaj mesecev, ko sem spet naletela na oglas, ki me je vabil na delavnico PLESA PETIH RITMOV. Čeprav sem tudi tokrat začutila željo po udeležbi, se mi je zdela pot v vasico na Hrvaškem, kjer je delavnica potekala, predolga. “Pa še nobenega ne bom poznala!” sem si mislila, ko sem bolj za šalo kot zares vprašala brata, če bi šel z menoj. Na moje presenečenje je takoj privolil. Odločitev je padla in tako mi je z bratovo pomočjo vendarle uspelo prebiti led. Šele sedaj vidim, kako hitro so si naši možgani sposobni izmisliti izgovor, ki podpre naš odpor.

Kako omejiti pretirano zapravljanje pred novoletnimi prazniki?
»Denar ne more kupiti sreče, vseeno pa pomaga, da smo lahko nesrečni udobneje«

Pred novoletnimi prazniki večina darila kupuje nepremišljeno, ne da bi pomislili na finančne posledice. V prvem mesecu novega leta bančni izpiski plačilnih in kreditnih kartic skazijo novoletne občutke tudi tistim najbolj nadebudnim. Tisti, ki uporabljajo revolving kreditne kartice, pa si novoletne nakupe »razporedijo« čez 10 mesecev prihodnjega leta ali še dlje (z ustreznim plačilom obresti seveda).

Šele meseca oktobra naslednjega leta morda pomislijo, da bi bilo vredno okoli tega kaj storiti. Dober mesec predaha in nakupovalni cikel se ponovno prične. In tako leto za letom. Verjetno se strinjate, da se je tudi novoletnih nakupov smiselno lotiti premišljeno. Pri izbiri in plačilu novoletnih daril, se lahko z zelo preprostimi napotki izognite nakupovalnim pastem, hkrati pa prihranite prenekateri evro:

Avtor: Metka Pravst (revija Cosmopolitan)

Se sprašuješ, kako za vraga je nekaterim Slovencem na področju kariere uspelo skoraj nemogoče? Naj ti zaupamo – nič ni nemogoče! In to dejstvo s svojimi poslovnimi uspehi dokazujejo tisti, ki so že na vrhuncu svoje kariere in se prebijajo še više. Da boš laže premagala začetniški strah in na 'bojno' polje stopila pripravljena, si preberi nekaj nasvetov najuspešnejših Slovencev. Če boš tem nasvetom sledila, imaš veliko možnosti, da boš čez čas uspešna tudi ti.

Zoran Janković
''Poleg izobrazbe, ki je seveda prvi predpogoj uspeha, si je v življenju treba zastaviti jasne in ambiciozne cilje ter jim vztrajno slediti, največje uspehe pri delu pa lahko doseže tisti, ki pri svojem delu uživa, katerega delo izpolnjuje in zadovoljuje. Za uspeh celotne ekipe je pomembno, da vodja izbere sposobne in predane sodelavce, ki delujejo timsko, se med seboj spoštujejo in si zaupajo. Slediti zastavljeni viziji in ciljem, hkrati pa biti sposoben prisluhniti dobrim idejam, so temelji uspešnega delovanja. Vsem mladim svetujem, da ste ambiciozni in da si uspeha želite. Bodite drzni in sledite svojim sanjam.''
– župan Mestne občine Ljubljana

Team Building

Eva Ferjan (dipl.psih.) je navdušena  ljubiteljica aktivnosti v naravi,  iz katerih črpa moč novih idej za  spodbujanje človeka k prepoznavanju najboljših potencialov. Poleg psihološkega dela deluje na področjih mediacije in coachinga.    

Moj Uspeh: Zdravo Eva! Kolega iz manjšega podjetja me je prosil, naj jim organiziram kakšen dober Team Building, zato sem trenutno v akciji zbiranja informacij po internetu. Naletela sem  na številne sicer zelo različne ponudbe, vendar sem v dilemi, ker ne vem kaj izbrati. Mi lahko, kot strokovnjak na tem področju strokovno pojasniš, kaj vse  zajema Team Building, glede na to, da se ponuja na spletu pod tem imenom toliko različnih programov?
 
Eva:  Res je. Pod imenom Team Building se ponujajo zelo različni programi.  Samo besedno zvezo Team Building lahko lahko prevedemo kot gradnjo /grajenje / izgradnjo ekipe.  Programe, ki so tako poimenovani  lahko razumemo kot programe, ki naj bi spodbudili proces razvoja tima oz. povezali ljudi v boljše, kvalitetnejše in učinkovitejše oblike skupin.

USPEŠNI LJUDJE OPRAVLJAJO SVOJE DELO Z NAVDUŠENJEM. Pesnik Waldo Emerson je nekoč dejal: vse velike stvari so bile narejene z navdušenjem. Ne glede na to za kakšno delo gre, veliko ali majhno, daj svoje najboljše. Veliki umetniki so vložili svoje najboljše, ne glede na število svoje publike.

USPEŠNI LJUDJE KREPIJO SVOJE SPRETNOSTI. Nikoli se niso nehali razvijati, rasti, učiti, izboljševati. Potrebno je več kot samo želja biti dober, potrebno je biti spreten. Če je sekira topa in jo kdo nenabrušeno vihti, mora napenjati moči; bolje je uporabiti modrost.